Bildiriler

AN INVESTIGATION INTO THE CAUSES OF NURSES' OCCUPATIONAL STRESS AND THEIR PERCEPTION OF STRESS
TARAS SHEVCHENKO IX-International Congress on Social Sciences
UKRAYNA
Türkçe
Yayımlanmış
Tam metin bildiri
Çalışma Grubu Tanımlama, Grup Uyumu ve Gruba Güvenin İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisine Dair Bir Meta-Analiz Perspektifi
9th International EMI Entrepreneurship & Social Sciences Congress
ÖZBEKİSTAN
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
THE RELATIONSHIP BETWEEN MOBBING AND EMPLOYEE PERFORMANCE IN BUSINESSES: THE EXAMPLE OF THE TOURISM SECTOR
TARAS SHEVCHENKO 8 th INTERNATIONAL CONFERENCE ON SOCIAL SCIENCES
TÜRKİYE
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
KURUMSAL İTİBAR EDİNİM TALEBİNİN SÜRDÜRÜLEBİLİR KALKINMA ÜZERİNDEKİ ETKİLERİ: KAMU BANKACILIĞINDA NİTEL BİR İNCELEME
I. International Congress On Finance, Economy And Sustainable Policies
MAKEDONYA
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
ÖĞRETMENEVLERİ ÇALIŞANLARININ DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERİ İLE ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARI ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
MIDDLE EAST INTERNATIONAL CONFERENCE ON CONTEMPORARY SCIENTIFIC STUDIES-VII
TÜRKİYE
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
A Meta-Analysis Study on the Relationship Between Fear of Covid-19 and Stress
FBÜ Sosyal Bilimlerde Covid-19 Çalışmaları Kongresi
TÜRKİYE
İngilizce
Yayımlanmış
Özet bildiri
EFFECT OF INFORMAL COMMUNICATION ON CORPORATE LOYALTY: A REVIEW ON THE EMPLOYEES OF 5-STAR HOTEL IN ALANYA
5th Economics Research and Financial Markets Congress
TÜRKİYE
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
DİNAMİK LİDERLİK TİPİ BELİRLEME ÖLÇEĞİ GELİŞTİRME ÇALIŞMASI
2. Örgütlerin Yönetimi Uluslararası Kongresi
TÜRKİYE
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
Kurumsal Girişimcilik ve Örgüt Kültürü Üzerine Teorik bir Çalışma
8th international EMI Entrepreneurship & Social Sciences Congress Aksaray – Cappadocia / Türkiye
TÜRKİYE
İngilizce
Yayımlanmış
Özet bildiri
A Meta-Analytic Review on The Relationship Between Ethnicity and Turnover Intention
IV. Uluslararasi Ekonomi, Siyaset Ve Yönetim Sempozyumu Isepa
TÜRKİYE
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
Covid-19'un Örgütsel Yapilara Ve Çalişma Şekillerine Etkisi
Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Kongresi: Krizler, Belirsizlikler, Arayışlar, Bingöl Üniversitesi
TÜRKİYE
Türkçe
Yayımlanmış
Özet bildiri
İSTANBUL BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ ACİL YARDIM VE CANKURTARMA MÜDÜRLÜĞÜ’NE BAĞLI AMBULANSLARDA GÖREV YAPAN SAĞLIK ÇALIŞANLARININ STRES YÖNETİMİ, BAŞETME YÖNTEMLERİ VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
IV. INTERNATIONAL ANKARA MULTIDISCIPLINARY STUDIES CONGRESS
TÜRKİYE
İngilizce
Yayımlanmış
Özet bildiri
Yeşil İnsan Kaynakları ve Uygulamaları
I. Disiplinlerarasi Yaklaşimlar Ulusal Kongresi
TÜRKİYE
Türkçe
Kabul Edildi
Özet bildiri